L’Association Paul Bouvier (accompagnant des enfants déficients auditifs ou porteurs de troubles spécifiques du langage), recrute : 1 chef de service (H/F)

1 CDI à temps plein pour - Poste à pourvoir à partir de janvier 2019

Conditions d’exercice et spécificités :

- Responsabilité d’un secteur géographique.
Lieu d’exercice : sur le secteur cévenol (Saint Hippolyte du Fort – Alès), dans les zones d’intervention du CROP Paul BOUVIER.
- Large autonomie (pas d’horaires fixes).
- Membre de l’équipededirection.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur auquel il (elle) rend compte régulièrement.

Mission - Activités

• Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet d’établissement.
• Mettre en œuvre le projet d’établissement dans toutes ses composantes sur un secteur géographique déterminé.
• Garantir l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet personnalisé d’accompagnement de l’enfant, en concertation avec la famille.
• Exercer la délégation de la fonction de direction dans ses différentes composantes :technique, management, animation, représentation, gestion des ressources humaines, gestion des moyens.
• Organiser et coordonner le travail d’une équipe pluridisciplinaire (10 à 15 personnes : enseignants, éducateurs, psychologues...).
• Contribuer au plan d’amélioration continue de la qualité.
• Contribuer au développement des partenariats et des réseaux.
• Assurer des missions transversales particulières en fonction des compétences.

Profil

Diplôme de niveau 2.
Expérience publics déficients auditifs ou porteurs de troubles spécifiques du langage appréciée.

Rémunérations :

Selon les grilles indiciaires de la Convention collective du 15 mars 1966 :
Classification : Cadre de classe II niveau 2.
Indemnité de sujétion particulière.

Les candidatures (CV détaillé avec photo et lettre manuscrite de motivation) sont à adresser à :

M. le directeur du CROP Paul Bouvier
24, Route d’Alès – BP 7
30170 St Hippolyte du Fort
Tél : 04 66 77 22 06
E-mail :